De bij CITA aangesloten bedrijven bieden werk-leertrajecten aan afgestudeerde MBO IT-studenten. Een parttime baan én de ruimte om een vierjarige duale HBO IT opleiding te volgen van Hogeschool Utrecht.
CITA onderhoudt nauwe contacten met MBO opleidingen, informeert MBO studenten, werft en selecteer talent voor stages en werk-leertrajecten en coacht jongeren ‘on the job’.
Wil je investeren in de loyale en betrokken medewerkers van de toekomst? Invloed uitoefenen op de meest praktijkgerichte IT HBO opleidingen? Of heb je IT-medewerkers of stagiaires die interesse hebben om hun kennis te verdiepen of te verbreden via een duale opleiding? Sluit je dan aan bij CITA.
Bedrijven die voldoen aan het profiel om deel te nemen aan onze werken/studeren programma’s krijgen het predicaat ‘Investor in Young IT Talent’.
Deze unieke positionering trekt talentvolle studenten, maar ook medewerkers met meer ervaring aan. Het is bovendien een Unique Selling Proposition voor overige stakeholders, waaronder klanten.
Investeren in jong IT- talent betekent duurzaam ondernemen, anticiperen op groei en investeren in hoogopgeleide medewerkers die vernieuwende theorieën binnen de organisatie introduceren.
Jong talent brengt je bedrijf verder. Lees hier de voorwaarden om het predicaat Investor in Young IT Talent te ontvangen.
Bij CITA zijn we er trots op dat we samenwerken met een groeiend aantal toonaangevende IT bedrijven. Hieronder vindt u een overzicht van enkele van de bedrijven die al deelnemen aan ons programma:
Sluit je ook aan bij deze bedrijven en word een partner van CITA. Samen kunnen we de toekomst van IT vormgeven!